我們都知道在社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠審核中，工時(shí)一直都是審核的重點(diǎn)，也是我公司在做驗(yàn)廠輔導(dǎo)時(shí)的重要工作之一，因此我司對(duì)不同標(biāo)準(zhǔn)的社會(huì)則任驗(yàn)廠工作時(shí)間做出以下總結(jié)僅供參考：

BSCI驗(yàn)廠評(píng)估中對(duì)工作時(shí)間的規(guī)定

1、BSCI驗(yàn)廠接受最多每周6天工作1天休息，每天最多上班11小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過52小時(shí)，每月加班時(shí)間不超過36小時(shí)。（工廠加班需要超過每月36小時(shí)工作制時(shí)，工廠可以申請(qǐng)綜合計(jì)算工時(shí)工作制）

2、BSCI驗(yàn)廠要求工人在兩個(gè)班次間的休息時(shí)間要滿足10小時(shí)，即工人在24小時(shí)內(nèi)上完一個(gè)班次后需要再上班時(shí)，工人必須足夠休息10小時(shí)后才能再上班。

3、吃飯休息時(shí)間最短為30分鐘（如果工人吃飯時(shí)間需要打卡，那么30分鐘休息時(shí)間必須是足分足秒，差1分鐘都不可以），如果吃飯休息時(shí)間有張貼及工人清楚，目前可以接受工人可以不打卡，但不打卡的吃飯休息時(shí)間段是要支付工資給工人。

4、工人如果有上夜班，那么夜班工人在法定假日的前天晚上超過24：00后的工作時(shí)間，工廠需要按照3倍工資支付；假如夜班工人在24：00后不上班，那么工廠需要付足當(dāng)日正常8小時(shí)。

ICTI驗(yàn)廠對(duì)工作時(shí)間的要求

1. icti驗(yàn)廠正常工作時(shí)間制度：每周不超過66小時(shí) 。（此項(xiàng)A級(jí)證書的工時(shí)規(guī)定，如對(duì)證書等級(jí)無特殊指定的，B級(jí)證書為每周不超過72小時(shí)，C級(jí)證書為每周超過72小時(shí)）

2. 每天最高11小時(shí)。

3. 忙時(shí)每周工作不超過72小時(shí)，其中A級(jí)證書為全年最多只有12周周工時(shí)可超過72小時(shí)，B級(jí)證書最多允許3周周工時(shí)可超過72小時(shí)。

4. 每個(gè)星期有一天休息（注：并非要求每7天休1天）。

5. 連續(xù)24小時(shí)內(nèi)不得超過12小時(shí),天與天間的休息時(shí)間不少于10小時(shí)（有倒班的情況特別注意?。?

6. ICTI驗(yàn)廠接受15分鐘的打卡時(shí)間，超出15分鐘打卡的應(yīng)計(jì)發(fā)加班工資與員工。(不要踏正15分鐘，最好安排在14分鐘內(nèi)打完，如BV不接受7：45分鐘打卡（8點(diǎn)為上班時(shí)間）

7. 如有任何調(diào)整工作時(shí)間的安排，必須符合前面的規(guī)定，并且征得員工同意，提前一天通知員工，方可進(jìn)行、因此，工作時(shí)間調(diào)整，必須有書面的證據(jù)。

8. 如安排員工調(diào)休，調(diào)休應(yīng)在下一個(gè)薪金支付周期內(nèi)完成，否則應(yīng)當(dāng)加班。

9. 工廠盡可能安排7天一休制度，雖然ICTI接受12周/3周（詳細(xì)參閱第3條）的忙時(shí)生產(chǎn)安排。

10. 餐休時(shí)間不得少于30分鐘，如連續(xù)上班者，用餐時(shí)間可不打卡。但應(yīng)有文件說明。

11. 連續(xù)工作6小時(shí)后，必須提供足夠的用餐休息時(shí)間與員工休息。