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EICC勞工和道德調(diào)查問卷(三)

編輯:驗(yàn)廠咨詢 來源:上海勵(lì)奧質(zhì)量技術(shù)服務(wù)有限公司 日期: 2011-2-24 16:02:11

4.工作時(shí)間 Working Hours
4.1 公司對(duì)員工的工作時(shí)間有什么政策?
What is the company’s policy on working hours for employees?

4.2 這些政策是否符合地方或者國(guó)家的法律?
Is it in compliance with all local and national laws? □是Yes □否No
如果”否”,請(qǐng)加以說明 If “No”, please explain.

4.3 獲得正常工資的情況下,工人每天要工作 小時(shí), 每周工作 小時(shí)?
What is the number of scheduled work hours at regular pay?
Hours per day: ; Hours per week:
4.4工人一周工作的最長(zhǎng)時(shí)間記錄是 小時(shí).
What is the maximum number of hours workers are asked to work within a given week? Hrs
4.5員工是否在7天內(nèi)有一天(連續(xù)24小時(shí))的休息日?
Do workers have at least one day (24 consecutive hours) off in seven days? □是Yes □否No
如果”否”,請(qǐng)加以說明 If “No”, please explain:

4.6員工是否被要求加班? Are employees asked to work overtime? □是Yes □否No
如果”是”If “Yes”,
4.6.1是必須接受還是可以自愿選擇?
Is it required or voluntary?
□必須的 Required □自愿的 Voluntary
4.6.2加班的工資標(biāo)準(zhǔn)如何確定
What is the wage definition policy for overtime hours?

4.7員工在指定的公休日、國(guó)家規(guī)定非工作日節(jié)假的加班工資是怎樣計(jì)算的?
How are overtime wages determined for designated rest days and official, non-working holidays?

4.8是否所有的工人都有同等的加班機(jī)會(huì)?
Are all employees given equal opportunity to work overtime? □是Yes □否No
如果”否”,請(qǐng)作出解釋 If “No”, please explain:

4.9工人是否有權(quán)力拒絕加班? Do workers have the right to refuse to work overtime?
□是Yes □否No
如果”是”,請(qǐng)說明作業(yè)方式 If “Yes”, please describe the way:

4.10公司是否要求工人簽訂自愿加班的協(xié)議?
Does your company ask workers to sign a voluntary agreement for overtime? □是Yes □否No
4.11工人們每天有多長(zhǎng)的休息時(shí)間?(按分鐘計(jì)算)
How much time do employees have to break each day?
早間休息Early Break:
午間休息 Mid Break:
晚間休息 Late Break:
4.12貴公司的工作時(shí)間是否不同于當(dāng)?shù)匾话愎ぷ鲿r(shí)間?
Are working hours in the company different from prevailing local practice? □是Yes □否No
如果”是”,有何不同 If “Yes”, how?

4.13是否每一個(gè)員工的工作時(shí)間都有精確的記錄?
Are accurate records kept for hours worked by each employee? □是Yes □否No
如果”是”,請(qǐng)?zhí)峁┫嚓P(guān)的數(shù)據(jù) If “Yes”, please provide relevant records
 

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